我们始终把人才战略作为公司发展的首要战略，在注重自身人才培养的同时，积极加强人才引进工作；始终把人的主观能动性看成是公司的发展资本，为员工提供广阔的事业发展空间，倡导员工与公司共同成长，实现自我价值，同时也在企业内部建立员工的职业发展规划体系，关注人才的成长，充分发挥员工的创造力，鼓励员工挖掘潜力、超越极限、挑战自我。
岗位：同城配送oto运营经理
任职条件：
1、有医药电商相关工作经验；
2、对药品及医药零售店相关产品有把握能力；
3、善于沟通、思维敏捷、理解能力强。
4、具有良好的团队精神和责任心。
岗位职责：
1、组建相应的团队。
2、制定运营规则，选品，制定促销政策等；
3、对各个岗位提供培训，如客服，物流等。
有意者可联系QQ825523778或发简历至yiyang.1@126.com,电话0510-87660023，外地员工可以提供相关配套条件。
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